企业VI设计策划必须的基本原则 - 南宁海盛广告有限公司

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企业VI设计策划必须的基本原则

科学的视觉识别系统,是传播企业经营理念、建立企业文化、塑造企业形象的快速便捷之途。是企业VI设计的重要组成部分。旭佳广告企业通过VI设计,在内部可以博取员工的认同感,归属感,加强企业凝聚力,对外可以树立企业的整体形象,资源整合,有控制的将企业的信息传达给受众,通过视觉符码,不断的强化受众意识,从而获得认同。

进行VI策划设计必须把握以下基本原则。

一、统一性

为了达成企业形象对外传播的一致性与一贯性,应该运用统一设计和统一大众传播,用完美的视觉一体化设计,将信息与认识个性化、明晰化、有序化,把各种形式传播媒本上的形象统一,创造出能储存与传播的统一的企业理念与视觉形象,这样方能集中体现与强化加深企业形象,使信息的传播更为迅速有效,从而给受众留下深刻的印象。
对企业识别的各种要素,从企业理念到视觉要素予以标准化,采用同一的规范VI设计,对外传播均采同一的模式,并坚持长期且一贯的运用,不轻易进行变动。   要达成同一性,实现VI设计的标准化导向,必须采用简化,统一、系列、组合、通用等手法对企业形象进行综合的整形。

二、差异性

企业形象为了能获得社会大众的认同,必须是个性化的、非同凡响的,因此差异性的原则十分重要。差异性首先表现在不同行业的区分,因为,在社会性大众心目中,不同行业的企业与机构均有其行业的形象特征。在设计时必须突出行业特点,才能使其与其它它行业有不同的形象特征,有利于识别认同。其次必须突出与同行业其它企业的差别,才能独具风采,脱颖而出

三、民族性

企业形象的塑造与传播应该依据不同的民族文化,风俗习惯等因地制宜,这是其根本的驱动力。

四、有效性

有效性是指企业经策划与设计的VI计划能得以有效地推行运用,VI是解决问题学,不是企业的装扮物,因此其可操作性是一个十分重要的问题。

企业VI设计要具有效性,能够有效地发挥并且树立良好企业形象的作用,首先在其策划设计上必须根据企业自身的情况,企业的市场营销的方向,旭佳广告在推行企业形象战略时确立准确的形象定位,然后以此定位进行发展规划。在这点上协助企业导入VI计划的机构或个人负有重要的职责,一切必须从实际出发。

要保证VI计划的有效性,一个十分重要的因素是企业主管有良好的现代经营意识,对企业形象战略也有一定的了解,并能尊重专业VI设计机构或专家的意见和建议。因为没有相当的投入无法找到具有实力的高水准的机构与个人。而后期的VI战略推广更要投入巨大的费用,如果企业领导在导入VI计划的必要性上没有十分清晰的认识,不能坚持推行,那前期的策划设计方案就会失去其有效性,变得毫无价值。

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